Co to znaczy efektywny? Jak wspierać swoją efektywność osobistą?
Słowo efektywny często pojawia się w naszym codziennym słowniku, tak w pracy, jak i w życiu osobistym. Co znaczy efektywny i jak budować efektywność osobistą?
Słowo efektywny często pojawia się w naszym codziennym słowniku, tak w pracy, jak i w życiu osobistym. Co znaczy efektywny i jak budować efektywność osobistą?
Być może na tak zadane pytanie bez wahania odpowiesz, że pieniądze. I oczywiście, to ważne, ale to przepis…
Szeroka dostępność Social Media, internetu i towarzyszące nam smartfony to nie tylko udogodnienie, ale też wyzwanie dla zarządzania czasem i koncentracji.
Rola menedżera jest fascynująca, ale i wymagająca. Młodzi menedżerowie powinni się odpowiednio przygotować do jej pełnienia. Pomóc mogą odpowiednie szkolenia!
Umiejętność motywowania jest nieodzownym elementem skutecznego zarządzania. Dlatego warto rozważyć szkolenia z motywowania pracowników dla menedżerów i liderów.
Zarządzanie stresem i wysoka inteligencja emocjonalna to jedne z najważniejszych umiejętności menedżerskich. Dowiedz się dlaczego oraz jak je rozwijać?